大家好這里呢，給大家分享美容院微信引流18招，美容院如何通過(guò)微信社群營(yíng)銷(xiāo)的方式來(lái)拓展客戶(hù)，本節(jié)以案例的方式來(lái)給大家講一下美容院微信怎么引流，希望本文能幫助到有需要的人。

用過(guò)微信引流營(yíng)銷(xiāo)的學(xué)員，某位加盟商在山東聊城開(kāi)了一家美容院現(xiàn)，如今呢大部分開(kāi)美容院的老板，以前賺錢(qián)，現(xiàn)在無(wú)論怎么努力都不如以前，這是為什么呢？

商業(yè)的道術(shù)不對(duì)，一切白費(fèi)，如今的消費(fèi)者把消費(fèi)精力都用在手機(jī)上，而不是逛街，如果繼續(xù)按照傳統(tǒng)的促銷(xiāo)廣告打折的模式是不會(huì)有什么發(fā)展的？

在這個(gè)實(shí)體鏈分析時(shí)代，店鋪可以模仿產(chǎn)品，唯有銷(xiāo)售人員和顧客的關(guān)系不能模仿。

那么我們到底怎么做呢？美容院微信引流該怎么做？

案例問(wèn)題：

這位學(xué)員的美容院呢，是開(kāi)在一個(gè)小區(qū)里面，不是道路兩邊的商鋪，起初定位業(yè)績(jī)不錯(cuò)，此小區(qū)都是精準(zhǔn)且質(zhì)量高的顧客，后期因?yàn)槠渌目陀^(guān)因素出現(xiàn)了一系列的問(wèn)題，客流量少到店率低，復(fù)購(gòu)率低，顧客轉(zhuǎn)介紹也底，店里也經(jīng)常搞促銷(xiāo)活動(dòng)。

可是促銷(xiāo)活動(dòng)，來(lái)訪(fǎng)顧客的身影還是冷冷清清，甚至之前用套盒項(xiàng)目拓客，可是這樣也起不到根本的效果，也買(mǎi)過(guò)不少禮品送給顧客，同時(shí)店主也建立過(guò)顧客群。

禮品的顧客最多來(lái)一次，因此顧客群便成了死群，全是發(fā)鏈接投票的，一發(fā)紅包就有人，不發(fā)紅包就沒(méi)人。

解決問(wèn)題：


這家店后來(lái)開(kāi)始運(yùn)用微信社群營(yíng)銷(xiāo)的方式，首先跳出賣(mài)貨的思維百分之百。

他說(shuō)出價(jià)值掌握人性及用戶(hù)思維起，起初店主用美容院的死群實(shí)驗(yàn)，當(dāng)時(shí)群內(nèi)僅僅只有五十二個(gè)人按照實(shí)體店實(shí)操步伐，準(zhǔn)備禮品在群里發(fā)公告設(shè)計(jì)海報(bào)等等。

每天晚上八點(diǎn)抽獎(jiǎng)，并讓店內(nèi)的美容師在群里互動(dòng)，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的實(shí)操店主開(kāi)始進(jìn)行客戶(hù)裂變，并且還意外地激活了一些老顧客。

店主采用中獎(jiǎng)的顧客到店領(lǐng)獎(jiǎng)，顧客分享朋友圈的方式引導(dǎo)顧客到店，因此客流也增加了，到店體驗(yàn)項(xiàng)目，這樣就吸引了，大批客戶(hù)到店群里搶紅包還給禮品來(lái)了，店里還有體驗(yàn)項(xiàng)目在給中獎(jiǎng)的顧客做體驗(yàn)項(xiàng)目，此美容師就開(kāi)始鋪墊顧客的理念，從孩子教育家庭觀(guān)念婆媳關(guān)系上入手跟顧客談心跟顧客。


交朋友產(chǎn)生信任

女人天生愛(ài)美，這是毋庸置疑的，就這樣店里的生意，從此開(kāi)始了質(zhì)的轉(zhuǎn)變業(yè)績(jī)迅速增長(zhǎng)，顧客帶來(lái)顧客群里的顧客人數(shù)增加了一倍多，群體的關(guān)注度也增高了。

店主更是在近期準(zhǔn)備策劃美業(yè)聯(lián)盟打通商業(yè)壁壘。

通過(guò)這個(gè)案例，我們可以知道，只要你有用戶(hù)思維，只要你有利他價(jià)值輸出，只要你掌握互聯(lián)網(wǎng)你的人性經(jīng)營(yíng)，你將所向披靡。

以上就是美容院微信引流18招的，微信社群營(yíng)銷(xiāo)引流，學(xué)會(huì)美容院拓客方法，讓美容院客戶(hù)增加一倍。

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請(qǐng)各位老板們看過(guò)來(lái)一下，下面的這些問(wèn)題，如果你也面臨著：

●美容師不懂拓客 不懂銷(xiāo)售 不會(huì)壓?jiǎn)?沒(méi)激情
●拓客活動(dòng)留不住客源，同行越來(lái)越多，顧客越來(lái)越刁 價(jià)格一讓再讓
●每月活動(dòng)頻繁，傷客嚴(yán)重，老客戶(hù)不斷流失
●沒(méi)有新客人進(jìn)店，每月業(yè)績(jī)不穩(wěn)定，導(dǎo)致員工流失
●缺少新員工，招的員工學(xué)會(huì)了就跑，店內(nèi)缺少良性競(jìng)爭(zhēng)
●老員工非常懶散，老板被老員工綁架
●店里無(wú)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程，客人滿(mǎn)意度低


遇到以上問(wèn)題請(qǐng)找尚你美專(zhuān)業(yè)拓客團(tuán)隊(duì)，分享技巧給你解決?。。?br />